Loc de muncă în eu
Începând cu anul 2012, ne-am ocupat de consultanță în afaceri pentru clienții noștri care caută o forță de muncă calificată sau o agenție de încredere pentru munca în străinătate. Activitatea noastră servește satisfacției ambelor părți. S-ar putea să existe mai multe probleme legate de angajarea în străinătate, atât pentru firmele de brokeraj, cât și pentru angajați. Datorită experienței și contactelor personale, vă putem ajuta să evitați aceste situații.
Să ne uităm la unele dintre cele mai semnificative exemple pe care le întâlnim cel mai adesea ca lucrători UE, astfel încât să putem ilustra mai bine operațiunile noastre:
- O mulțime de anunțuri nesigure:
Oricine dorește să aplice pentru un loc de munca, ca lucrător semi-calificat sau calificat în străinătate,
trebuie să caute si să răspundă mai multor anunțuri de angajare, sa efectueze apeluri telefonice și in general, să piardă mult timp și bani pentru a găsi un loc de muncă, birouri de plasare adecvate sau taxe de angajare.
Mulți oameni sunt ispitiți de anunțurile interne și de salariile din străinătate, dintre care doar o parte sunt credibile. Desigur, specialiștii profesioniști online, dupa o experiență de ani de zile și după un proces de înregistrare îndelungat, vor găsi locurile de muncă vacante de care sunteți interesat.
Cu toate acestea, în absența unor date personale, procesul este mai lent și mai greu de gestionat.
De aceea, încercăm să colectăm toate anunțurile care provin din birouri de plasare a forței de muncă.
În cazul ocupării forței de muncă în străinătate, aptitudinile lingvistice sunt aproape întotdeauna necesare.
Anunțurile noastre curente sunt, prin urmare, disponibile numai în engleză, germană sau rareori în limba olandeză, în funcție de cerințe.
(Dacă competențele lingvistice nu sunt necesare pentru un anumit loc de muncă, aceste anunțuri pot fi citite în limba română)
-Cazare incomodă:
În cele mai multe cazuri, agențiile de brokeraj angajatoare oferă, de asemenea, cazare gratuită pentru majoritatea locurilor de muncă. Unii intermediarii pot găsi ocazional cazare sub standard datorită numărului mare de angajați sau pot găzdui mai mulți angajați în încăperi mai mici. Anunțurile neverificate pot înrăutăți situația.
Dacă vă înscrieți pentru un anunț de pe site-ul nostru, partenerii noștri garantează în cele mai multe cazuri cazare de calitate și oferă acces la internet.
- Biroul de plasare a forței de muncă sau angajatorul, nu plătește angajatului:
Există mai multe cazuri de persoane care la primul loc de muncă într-unul din statele membre ale UE, nu au fost plătite și deoarece nu au știut să apeleze la autorități pentru ajutor, au fost nevoite să se întoarcă dezamăgite acasă. În acest caz, pe lângă salariul pierdut, lucrătorul este împovărat și de cheltuielile de călătorie.
Desigur, acest lucru poate fi evitat prin obținerea informațiilor corecte.
Problemele pot fi prevenite dacă suntem siguri de credibilitatea și solvabilitatea angajatorului înainte de a pleca la muncă. Nu trebuie să vă faceți griji! Orele lucrate, se plătesc obligatoriu.
Partenerii noștri sunt aleși în urma unor selecții a agențiilor de recrutare a forței de muncă străine cu decenii de experiență profesională, fundament financiar și calificare excelentă. Pentru astfel de companii, NU este posibil ca orele lucrate să rămână neachitate!
- Angajatul este trimis acasă după 2-3 zile:
Oricine lucrează într-o țară a UE ar putea avea cu siguranță o inconveniență similară. În multe cazuri, acest lucru se datorează lipsei pregătirii, competențelor lingvistice sau a performanței în muncă, care este incompatibilă cu curriculum vitae. În absența asistenței, vor rezulta pierderile de călătorie și cheltuieli financiare, menționate în cazul precedent.
Într-un astfel de caz, vom încerca să oferim partenerilor noștri posibilitatea de a candida pentru un alt loc de muncă.
După cum se poate observa, la sfârșitul fiecărui caz există o soluție pentru fiecare problemă!
Dacă vă înscrieți pentru un anunț pe site-ul nostru în străinătate, puteți evita dificultățile inițiale și puteți depăși dificultățile temporare.
Activitatea noastră a fost inspirată de propria noastră experiență profesională.
Vă vom ajuta la găsirea unei agenții de ocupare a forței de muncă potrivite pentru lucrătorii din UE, iar angajatorii vor avea personal calificat.
Această cooperare a dus până acum la o muncă și parteneriate pe termen lung. Sperăm că printre anunțurile noastre veți găsi locul de muncă căutat.
În caz contrar, contactați-ne telefonic. Încercăm să vă ajutăm!